我们身处在一个信息丰富又变化快速的时代，被动的吸收知识，单一的行业经验累计，不足以让我们应对快速迭代的商业世界。
商学院不能再局限于教授商业技能，而是要鼓励创新，并积极付诸商业实践，帮助学生接触不同的行业，融入不同的圈层，及体验不同的文化。
作为商学院院长的Ansgar Richter博士，自身也是跨学科，跨文化的践行者，深厚的学术背景，丰富的多国文化体验，他所领导的萨里商学院会产生怎样的影响？他将带领萨里商学院走向怎样的未来？
从德国法兰克福到英国伦敦政经
早年我曾在德国法兰克福和波鸿学习哲学和经济学，之后在伦敦经济学院学习，获得了管理学博士学位。求学英国对我来说是一次独特的体验，教我学会了如何分析问题，让我受益终生。
我们所处的这个时代，信息已经非常丰富，知识的更新速度加快。 所以只是了解今天的某些事情没有什么价值。更重要的是学会分析明天的问题。
从学术圈到商学院世界
萨里吸引我的是学校与实践的紧密结合，应用导向，企业家精神和创新精神。继我的博士学位后，作为管理顾问我在麦肯锡工作了三年半，这段经历让我深刻理解与企业和利益相关方密切合作的重要性。内心深处我的确是一位学者，但我也想在学术之外的领域有所建树。这就是我想在萨里取得的成就。这不仅仅是为了在排名中取得优异成绩，还是为了进一步提高我们的认证地位。
跨文化经历对管理工作贡献良多
我的学术背景对于我在萨里的工作以及对我个人都有巨大的价值。在我的职业生涯中，我曾在三大洲的七个不同国家授课，德国，瑞士，法国，美国，中国和印度;我曾到过其他地方的许多商学院和大学。商学院的世界是全球性的，我们商学院的学生群体来说也是，我们有商学院30多个国家的学生！但在涉及我角色的其他方面时，例如管理员工也很重要。在萨里商学院，我们有超过50％的同事来自英国以外。
适应时代变化新增数字经济专业
我们还计划增强三个我们已经有了知名度的专题领域的实力。第一个也是最突出的就是数字经济。我们的同事在区块链和分布式账本技术，业务分析，数字平台，电子政务，网络安全，数字化服务以及其他许多主题正在做极具吸引力的研究工作。
跨文化学习鼓励多角度看问题
跨文化教育对于职业毕业生的发展至关重要。很难想象任何职业生涯中国际文化意识不是这个人成功的核心。跨文化学习体验的优势在于它不仅能让学生欣赏不同的观点和意见，更重要的是它鼓励学生把别人遇到的问题转变成自己的机遇，并创造结合了最多元化的独特解决方案。
积极开放的态度应对文化冲击
中国教育环与英国萨里大学校园存在文化差异。这些差异不一定会造成'冲击'。首先要对差异保持一种积极和开放的态度。中国学生要在社会背景下和学习活动中意识到与他人分享观点的重要性。这也能帮助其他人了解，学习，欣赏和改变，反过来也可以帮助中国学生从不同角度看问题。其次，学生要抱着批判的心态主动寻求新的不同和有趣食物，以应对“冲击”。最后，学生需要了解，通过高度国际化的学生社团，课外社交活动以及学习小组，我们有能力帮助他们渡过文化差异。
作为父亲，要向孩子们学习
我有三个孩子，分别是21岁，20岁和11岁。他们中的两人已经离开家，在大学读书，我最小的孩子刚开始读中学。家庭对我来说非常重要。我不确定我有明确的教育理念。但我给父母的一条建议是：与孩子们保持亲密，关注他们作为人的发展而不仅仅是他们的事业和成功。我的孩子是我最好的的老师。我从他们身上学到很多东西，例如，如何更有效地使用数字技术，以及如何与他们这一代人沟通。我的孩子们出色的表现令我惊讶，我非常感谢他们。
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